为全面掌握我县新农人培育基本情况，助推新农人培育工作提质增效，8月6日上午，县政协召开新农人培育“请你来协商”专题协商会。副县长黄瑞顶，县政协副主席杨德选，秘书长吴家悻参加会议。
会议听取了苍南县新农人培育的调研报告。据了解，近年来，苍南县将新农人培育作为乡村振兴基础性工程，构建“产业+技能+培训+品牌”培育模式，形成“头雁+农创客+新农人+乡村工匠”人才矩阵。2025年培育现代“新农人”3380人，成功申报省级工匠5名、市级工匠8名。培训涵盖中药材、番茄、直播等领域，带动3.5万亩设施番茄亩产提升10%，年产值超10亿元。建成“青·村纪”农创园，提供免费工位65个、低价公寓160套，已入驻企业46家、新招大学生200余人；联合农商银行设立20亿元贷款资金池，已发放1803户84915万元。老李食品、四维生态等典型示范效应初显。
会上，多名政协委员就助推新农人培育工作提出，要深化“技能+”赋能，打造复合型人才孵化器，支持“本地品牌+公共渠道”的抱团出海策略，完善政策激励与创业保障机制，培育本土乡村特色品牌等。
县政协委员朱敬记建议，深化“技能 +”赋能培育模式，由人社、农业农村部门牵头，整合职业院校、行业协会资源，为新农人定制数字、金融、文旅融合的培训矩阵。设立新农人创客空间，提供商标注册、包装设计、短视频运营全链条服务，着力培育既熟悉乡土实际、又通晓市场运作的复合型乡村人才。 县政协委员洪少红建议，构建“食品企业 + 青年创业”联动孵化模式，推动本地龙头企业开放供应链、产品及销售渠道，扶持青年发展非遗特色业态。政府出台创业陪跑扶持政策，落实场地租金减免、设备补贴、创业贷款贴息，建立保底收购加利润分成机制，切实为青年创业减负增利。 县政协委员许明坤建议，市场化引育乡村CEO专业运营人才，运用公开招聘、揭榜挂帅方式承接乡村产业项目。配套设置市场化保底年薪与专项运营补贴，落实无息创业贷款、项目专项补助，健全村集体产业收益分红激励制度，多维度完善政策保障，让运营人才引得进、留得住。 县政协委员商永敬建议，全面摸排县域闲置农房、厂房等乡土资源，建立乡土资源数据库，改造打造田间实训基地、农创孵化工坊。立足本地特色种养、山海文旅资源建设实景课堂，搭建本土化实战实训平台，夯实本土实用型新农人培育的硬件载体基础。 县政协委员谢秀婷建议，政府牵头组建乡村农产品公共运营中心，统筹整合县域特色农产资源，集中推进SC认证、标准化分拣与仓储建设。补齐产业合规方面突出短板，打通线上线下销售通道，系统性化解农产品产销脱节、低价滞销、附加值不高等现实发展难题。
各相关部门单位结合工作实际就相关工作进行互动交流。
黄瑞顶指出，培育新农人是乡村振兴、农业现代化、城乡融合、共同富裕的根本性、战略性工程，是做强特色产业的核心引擎。各单位部门要锚定目标，紧紧围绕构建全方位、多层次、立体化的新农人培育体系目标任务，整合资源、创新模式、完善政策，合力推进新农人的培育工作。同时要拓宽渠道，精准做好引的文章；分层分类，精细做好育的文章；完善保障，用心做好留的文章；搭建平台，放手做好用的文章，全力构建全方位新农人培育体系。
杨德选指出，新农人培育是乡村人才振兴的关键抓手，要立足苍南山海兼备、业态丰富的农业资源禀赋，将新农人队伍建设摆在乡村人才振兴突出位置。要坚持问题导向，聚焦新农人培训堵点，紧扣番茄、紫菜、非遗加工、农文旅等主导产业定制课程，做实平台载体，强化创业保障，为新农人搭建干事创业舞台。政协委员要发挥桥梁纽带作用，多深入一线走访新农人，倾听基层真实诉求，及时反映创业发展中的急难愁盼，积极建言献策，为全县乡村振兴和共同富裕夯实人才根基。
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